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本文来源:http://www.gzsyfk.com  发布日期:2019-08-23 浏览数:269


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当然,在人才选拔制度日臻完善的情况下,方鸿渐式的“海归”人员想滥竽充数恐怕不那么容易。但不可否认的是,设置“海归”和“高学历”这两个门槛,等于把那些非“海归”以及那些低学历高素质的人才拒之门外。外国的月亮未必有中国的圆,留学的“海归”未必有国内的精英更适合工作,为“海归”就业大开绿灯,不仅是人才歧视,也是高学历迷信。

 

 
 
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